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  LABORAL

laboral@prol-asociados.com

El departamento de Derecho Laboral de PROL & ASOCIADOS presta asistencia en el ámbito del Derecho Laboral, de Seguridad Social y de Seguridad e Higiene en el trabajo, para ofrecer un servicio integral que, desde el punto de vista jurídico, analice las alternativas y soluciones a cualquier cuestión que pueda plantearse a una compañía o a sus directivos.

Los servicios en este campo cubren la negociación colectiva, el soporte jurídico a la política de personal, el asesoramiento y la resolución de cuestiones legales en materia de sistemas de fondos de pensiones o compromisos sociales asumidos por las empresas con sus trabajadores, la protección de los intereses legales de los trabajadores o de las compañías en el ámbito de sus relaciones laborales, así como la asesoría, la solución de cuestiones legales y las tramitaciones en el ámbito de los desplazamientos internacionales de trabajadores (extranjería y expatriados).

Igualmente representamos a nuestros clientes ante las Autoridades Laborales y de Seguridad Social en procedimientos administrativos tales como los Expedientes de Regulación de Empleo (EREs) y el aplazamiento de pago de cuotas.

La actividad de nuestro departamento laboral se extiende a la representación de nuestros clientes en aquellos procedimientos judiciales del orden social que, en cualquier instancia, incluido el Tribunal Supremo, puedan resultar necesarios para la mejor defensa de sus intereses.

Asimismo, el departamento laboral de PROL & ASOCIADOS colabora activamente con el Departamento Mercantil en el análisis y verificación del grado de cumplimiento por las compañías, clientes o terceros, de la normativa aplicable, mediante la realización de las correspondientes auditorías legales y Due Diligences, en procesos de adquisición y fusión de empresas, así como en aquellos casos en los que simplemente se desea conocer o verificar el grado de cumplimiento de la legislación vigente.

   
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